スキル

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自己紹介(PR)

自社・クライアント企業に 関わらず多くの事業運営に携わってきました。クライアント企業を如何に発展させるか、 という視点から課題の根本を押さえ、打ち手を講じるアプローチを身に着け、それを発揮する場としての飲食企業の社長として事業構築から運営等に至る多様な領域に携わりました。 【自社での業務内容】 ■経営企画関連 ・短期、中期の事業戦略、事業計画立案・実行 ・年度業績計画の策定、予実管理、事業部門の予算・目標設定 ・経営会議、取締役会等各種付議/報告資料の作成/取りまとめ ■事業企画関連 ・営業戦略の立案 ・新規事業の企画/運営 ■総務・経理関連 ・社内規定・規則の整備 ∟就業規則/賃金体系/評価体系の策定 ∟各種規定制定(取締役規定、印章規定、経理規定、賃金規定、育児 介護休業規定等) ∟福利厚生制度 ・各種コーポレート業務の設計・体制構築 ∟社会保険事務業務 ∟給与計算事務業務 ・株主総会運営及び役員変更等の商業登記手続き ■採用関連 ・事業戦略に合わせた人員戦略の策定、および採用業務全般 【クライアント企業支援内容】 ●支援領域 ・経営戦略策定支援(中期計画・事業戦略策定、理念・MVV 策定) ・集客支援(広告・ブランディング戦略策定、マーケティング手法構築) ・人事戦略策定支援(人事計画策定、人材像策定、面接アドバイザリ ー、評価制度策定) ・営業戦略策定(商品の方向性検討、営業手法構築) ●担当業務(上記戦略策定に加えて) ・顧客への問題ヒアリング、要件定義 ・企画立案、提案資料作成、プレゼンテーション ・営業や広告など各種 KPI設計、広告会社選定、広告添削 ・営業マニュアル・資料の制作・改修 ・営業研修実施等 ・各種施策の成果分析 ・Web サイト制作ディレクション

職歴

これまで、3社(SIer→工務店コンサル→飲食企業社長)で、自社・クライアント企業に 関わらず多くの事業運営に携わってきました。クライアント企業を如何に発展させるか、 という視点から課題の根本を押さえ、打ち手を講じるアプローチを身に着け、それを発揮 する場としての飲食企業の社長として事業構築から運営等に至る多様な領域に携わりま した。 1社目では、年間売上 3.1億円(内、粗利益 1.4億円)を実現。社内 1位の売上の実績を 達成しました。 2 社目には、企画や事業運営について学びながら実践したいと考え、コンサルタントの役 割として参画。主に従業員の行動数値化を意識したアプローチで売上年間 31 百万円を達 成。その実績が認められ、最年少の 28 歳で経営企画室長に就任。売上アップと社内のナ レッジ標準化の面で貢献してきました。 出産を経て、出張が非常に多い環境での実務が難しかったこともあり、手掛けていたプロ ジェクトの立上げが一巡したタイミングで、現職である fierce にオーナーからの誘いを 受けて代表として参画。 コロナ禍で業績不振に苦しむ中、少人数の環境下でプレーイングマネージャーとして、飲 食事業の業態変更等の立て直し、時流に合致した新店出店等により、コロナ後一時は 1億 2千万円まで下がった業績を 1億 8千万円まで回復させました。

資格

【資格・特技】 ●普通自動車第一種運転免許 ●秘書検定 2級

特技

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ポートフォリオ

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セキュリティ

ウイルス対策・セキュリティソフトを導入していますか?

はい

PC等の作業環境にパスワードロックをかけていますか?

はい

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